内容摘要:本文借用分工的迂回生产模型对制度创新进行内生化。该模型论证了制度之间的互补性越强,帕累托次优的整体制度安排越可能存在和延续,随着制度安排之间互补性的减弱,新的制度安排可能出现,产生制度创新。
一、问题的提出
当代发展经济学家们认为,制度一方面反映和塑造着一个社会的经济、政治、社会和文化结构,另一方面又要受该社会的文化传统和习俗的严重制约而具有惯性。因此,在解释经济不发展时,往往会涉及发展中国家普遍存在的、与发达国家不同的一些非正式制度安排,并把信贷合作社、扩展式家庭等很多非正式制度看成是市场失灵或正式制度低效的一种自然反应(Ray,1998;Murgai,etal,2002;Fafchamps and Lurid,2003)。当采取某种特定形式的制度存在收益递增时,最初采用者基于自身利益选择的路径,会使整个系统长期被锁定,使新的更适合的制度无法立足(Hoff and stiglitz,2001)。而且,这一过程存在多种结果(多重均衡),历史上起初的“小事件”也可能决定较大范围的结构变化。因此,制度变迁并非总是使社会必然走向最佳的制度安排。这是一种制度演化的路径依赖或自我强化现象,发展中国家可能陷于一种内生的制度恶性循环之中

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